नए व्यवसायों का प्रशिक्षण और महारत हासिल करना, व्यावसायिक पाठ्यक्रम पूरा करना या न करना। ऐसे पेशे जिन्हें स्वयं सीखना आसान है

सबसे पहले, मैं आपको अपने एक मित्र का उदाहरण बताऊंगा। यह हमारी यात्रा का प्रारंभिक बिंदु होगा. और हम आज पता लगा लेंगे शीर्ष 15 पेशे जिनमें आप 1-2 महीने में महारत हासिल कर सकते हैं और पैसा कमाना शुरू कर सकते हैं, कम से कम 30 वर्ष की आयु में, कम से कम 50 वर्ष की आयु में किन व्यवसायों में शीघ्रता से महारत हासिल की जा सकती है।

यह सब तब शुरू हुआ जब मेरे दोस्त इगोर ने अपने लिए एक अच्छा कैमरा खरीदा। वह बहुत आलसी नहीं थे और उन्होंने फोटोग्राफी में महारत हासिल करने के लिए फोटोग्राफी पाठ्यक्रम लेने का फैसला किया नई टेक्नोलॉजी. इस पर 3 महीने बिताए. लेकिन जब इगोर पढ़ रहा था, उसका बेटा पहली कक्षा में गया। आयोजन! स्वाभाविक रूप से, इस दिन पिता ने अपने बेटे को पकड़ने के लिए अपनी सारी कुशलता का इस्तेमाल किया।

इन तस्वीरों को क्लास टीचर ने देखा. वह उन्हें पसंद करती थी. और उसने इगोर को अपनी कक्षा के प्रत्येक बच्चे के लिए एक एल्बम बनाने के लिए कहा। जब माता-पिता ने महत्वाकांक्षी फोटोग्राफर का काम देखा तो वे तुरंत सहमत हो गए।

हां, इगोर को थोड़ा उपद्रव करना पड़ा: एल्बम ऑर्डर करें, फिल्मांकन के लिए एक दिन समर्पित करें। लेकिन जब उन्होंने आय का हिसाब लगाया तो यह सब उचित साबित हुआ। यह बड़ा नहीं था, लेकिन यह एक शुरुआत थी। और इस पैसे से पाठ्यक्रमों की लागत का भुगतान किया गया।

लेकिन फिर मौखिक विज्ञापन इगोर के लिए काम करने लगा। कुछ संतुष्ट अभिभावकों ने छात्रों के अन्य अभिभावकों को बताया कि उन्हें अपने पहले ग्रेडर का एल्बम कितना पसंद आया। उन्होंने इगोर को न केवल छात्रों के लिए, बल्कि बच्चों की पार्टियों, वर्षगाँठ और फिर शादियों के लिए भी काम पर रखना शुरू किया।

मेरे मित्र का पूरा जीवन कुछ ही महीनों में बदल गया! उन्होंने नौकरी छोड़ दी, क्योंकि नई नौकरी अच्छा मुनाफ़ा और भरपूर आनंद दोनों लेकर आई। जब आप खोजते हैं तो यही होता है. अचानक आप स्वयं को खोजते हैं, आप प्रतिभाओं और क्षमताओं के बारे में सीखते हैं। मुख्य बात परिवर्तन से डरना नहीं है, बल्कि अवसरों की तलाश करना है। मैं आपके लिए भी यही कामना करता हूँ!

आप किन अन्य व्यवसायों में शीघ्रता से महारत हासिल कर सकते हैं?

  1. फ़ोटोग्राफ़र. निःसंदेह, आपको यह भी पता नहीं होगा कि कैमरा क्या पकड़ता है यह देखने के लिए आपके पास एक आंतरिक बुलाहट है। लेकिन ऐसे पाठ्यक्रम लेना बेहतर है जो वास्तव में फ़ोटोशॉप की मूल बातें, प्रकाश और रंग की भूमिका, संरचना और स्टूडियो शूटिंग और आउटडोर फोटोग्राफी के बीच अंतर समझाते हैं। खैर, आदि... पोपोव में आप कर सकते हैं कई निःशुल्क पाठ्यक्रम खोजें, जिसकी बदौलत आप 1-2 महीने में ही फोटो से पैसा कमाना शुरू कर सकते हैं।
  2. नाई-स्टाइलिस्ट. कैंची का उपयोग करने की क्षमता और अच्छा उपकरण- आधी लड़ाई. यह देखना भी सीखने लायक है कि किसी व्यक्ति को सुंदर कैसे बनाया जाए।
  3. गृहस्वामी। घर का प्रबंधन करने की क्षमता का स्वागत है: खाना बनाना, चीजों को व्यवस्थित करना, आदि।
  4. कॉपीराइटर या फ्रीलांसर. विज्ञापन नारों से लेकर सूचनात्मक और विभिन्न विषयों पर पाठ लिखना साहित्यिक कृतियाँ. फ़ोटो का चयन. टेबल, आरेख बनाने और टेक्स्ट मार्कअप भाषा जानने में सक्षम होना अच्छा होगा। SEO के नियमों को जानने से भी मदद मिलेगी.
  5. नानी, शासन, दाई, शिक्षक। आवश्यकता है बच्चों के प्रति प्रेम और घर की शिक्षा तथा माता-पिता द्वारा निर्धारित नियमों पर ध्यान देने की।
  6. वेब डिजाइनर। बेशक, कभी-कभी किसी पेशे में पूरी तरह महारत हासिल करने में 2 महीने से अधिक समय लग जाता है। लेकिन हम बात कर रहे हैं शुरुआत और पहली कमाई की.
  7. बिक्री सलाहकार। सही सलाहकपड़े और शैली चुनने में एक तारीख, एक व्यावसायिक बैठक की बचत होगी। इसलिए, एक ऐसा पेशा जहां एक स्टाइल सलाहकार आपको पोशाक चुनने में मदद करता है, उसे हमेशा विशेष रूप से महत्व दिया जाएगा।
  8. विसागिस्ट. मेकअप भी आपको आकर्षक लुक देने में मदद करेगा।
  9. दर्जिन, फैशन डिजाइनर, डिजाइनर। पाठ्यक्रम और स्कूल तथा घर पर थोड़ा सा अनुभव आपको सुंदर चीज़ें बनाने में मदद करेगा। कस्टम टेलरिंग की मांग हमेशा से रही है। और यदि आपके पास डेटा है: प्रतिभा और प्रौद्योगिकी, तो आप ऑर्डर पर चीजें सिलकर पैसे कमा कर तेजी से ऊपर जा सकते हैं।
  10. फूलवाला. रंग चयन तकनीक उतनी सरल नहीं है जितनी लगती है। हालाँकि, इसे जल्दी सीखा जा सकता है। और फिर आप काम करने पर भरोसा कर सकते हैं फूलों की दुकान. वैसे, फूलवाला न केवल गुलदस्ते बनाता है, बल्कि पेंटिंग भी बनाता है!
  11. एसएमएम प्रबंधक. एक अपेक्षाकृत नई और बिल्कुल मांग वाली नौकरी। उनका लक्ष्य सोशल नेटवर्क पर ब्रांड का प्रचार करना है। यह कोई उत्पाद, स्वयं कंपनी या कोई अलग प्रोजेक्ट हो सकता है। प्रबंधक उत्पाद की मांग का पता लगाता है और दर्शकों की राय को प्रभावित करता है। वह ऐसी सामग्री बनाता है जो उत्पाद का प्रचार, विस्तार और घोषणा करती है। वह लोगों से सीधे संवाद करते हैं, जिससे ब्रांड में विश्वास और रुचि पैदा होती है।
  12. परीक्षक. त्रुटियों की पहचान करने के लिए आपको प्रोग्राम या गेम का परीक्षण करना होगा। तब प्रोग्राम उपयोगकर्ता के अनुकूल हो जाता है। यह पेशा प्रासंगिक है और कभी-कभी इस प्रक्रिया में पहले से ही इसमें पूरी तरह से महारत हासिल करना संभव है।
  13. रियाल्टार। यदि आपने कभी अचल संपत्ति बेचने या खरीदने का काम किया है, तो अपने आप को एक पेशेवर मानें। मज़ाक कर रहा है! मुझे अभी याद आया कि जब मैंने अपना अपार्टमेंट बेचा और घर खरीदा तो मैंने कितना कुछ सीखा। मैं ग्राहकों को ढूंढने के सिद्धांत को समझ गया कि वे क्या खरीदना या बेचना चाहते हैं। मैंने सीखा कि घर का निरीक्षण कैसे करना है और किस पर ध्यान देना है। छत की मरम्मत और प्रतिस्थापन की लागत कितनी है? मैं यह भी समझ गया कि ऐसी बातचीत कैसे की जाए जो दोनों पक्षों के लिए पारस्परिक रूप से लाभप्रद हो। और यह वही है जो आपको रियल एस्टेट में शुरू करने के लिए चाहिए। ऐसे पाठ्यक्रम भी हैं जो सभी बारीकियों को विस्तार से समझाते हैं।
  14. बरिस्ता. हमेशा और हर जगह लोग पसंद करते हैं स्वादिष्ट कॉफ़ी. और जहां उन्हें अद्भुत सुगंध और स्वाद के साथ एक उत्कृष्ट पेय तैयार किया गया था, वे बार-बार आएंगे। इसलिए, कॉफ़ी बनाना सीखें और बेझिझक काम की तलाश में निकल पड़ें। यदि आपकी कॉफी कैफे के मालिक को आश्चर्यचकित करती है, तो आपको बिना देर किए काम पर रख लिया जाएगा!
  15. कार्यक्रम के आयोजक। हर दिन कहीं न कहीं एक विशेष घटना होती है जिसे आप अविस्मरणीय बनाना चाहते हैं। और आयोजक आयोजन स्थल की देखभाल करते हुए इसमें मदद करेगा, मनोरंजन कार्यक्रम, मेहमानों की सुविधा और यादगार तस्वीरों के बारे में। क्या इसमें बहुत पढ़ाई करनी है? ऐसे लोग हैं जो इस उपहार के साथ पैदा हुए हैं, जबकि अन्य को छोटे पाठ्यक्रम लेने की जरूरत है।

और ऐसे कई प्रोफेशन हैं. वे दिलचस्प हैं, और साथ ही, लाभदायक भी!

यदि आपके पास अपना खुद का अनुभव है, तो साझा करें कि आपने कैसे तेजी से एक ऐसे पेशे में महारत हासिल कर ली, जिससे आपको आय हुई। और यह न भूलें कि आप मेरे ब्लॉग की सदस्यता ले सकते हैं। और फिर आपको पता चलेगा कि कौन से प्रासंगिक हैं अत्यधिक भुगतान वाले पेशे. यह लेख निकट भविष्य में आपका इंतजार कर रहा है! इस जानकारी को अपने दोस्तों के साथ अवश्य साझा करें, शायद आप उनका जीवन बदल देंगे और उन्हें खुशियाँ देंगे!

आज बस इतना ही अधिक लोगदांते के शब्दों में, "अपना सांसारिक मार्ग आधा पूरा कर लेने के बाद" वह अपना पेशा बदलने के बारे में सोचता है। एक उबाऊ कार्यालय के बारे में भूलकर रचनात्मक बनना, अपने पसंदीदा शौक को अपना मुख्य काम बनाना हम में से कई लोगों का एक पुराना सपना है। लेकिन व्यक्ति जितना बड़ा होता जाता है, उसके लिए इतना गंभीर कदम उठाना उतना ही मुश्किल हो जाता है। हमने अपने विशेषज्ञों से इस बारे में बात की कि डर से कैसे छुटकारा पाया जाए और अपने करियर को साफ सुथरी शुरुआत के साथ शुरू किया जाए।

पेशा बदलने का मुद्दा आज इतना प्रासंगिक क्यों हो गया है? "जीवन बेहतर हो गया है, जीवन अधिक मज़ेदार हो गया है" - दीर्घकालिक आर्थिक और सामाजिक संकटों की जगह लेने वाली सापेक्ष स्थिरता ने कई लोगों को अपनी कमाई के हर पैसे के बारे में सोचना बंद करने और इस बात पर ध्यान देने की अनुमति दी है कि वे वास्तव में अपने पेशेवर जीवन में क्या चाहते हैं।

मनोवैज्ञानिक एल्मिरा डेविडोवा बताती हैं, "अब पसंद की स्वतंत्रता है और, सबसे महत्वपूर्ण, एक वास्तविक श्रम बाजार है।" - जो लोग 20-30 साल पहले विश्वविद्यालयों में दाखिल हुए थे, वे हाल तक अपना करियर बदलने के बारे में सोच भी नहीं सकते थे। सोवियत काल में, एक पेशा हमेशा के लिए चुना जाता था। और 90 के दशक में, यह हर किसी को लगता था कि जीवित रहने का एकमात्र तरीका कियोस्क में काम करना था, इसलिए हमने और अधिक चुना लाभदायक दिशाएँ. मानविकीतब वे डरावने लगते थे, क्योंकि आप उनसे पैसा नहीं कमा सकते थे, और कोई भी मनोविज्ञान और भाषाशास्त्र के संकायों में नहीं जाता था।

किसी भी उम्र में पेशे का सफल परिवर्तन व्यक्ति को अधिक स्वतंत्र, अधिक रचनात्मक और खुश बनाता है।

आज स्थिति आमूलचूल बदल गई है। “बड़ी संख्या में वयस्क मेरे पास आते हैं और अपनी व्यावसायिक गतिविधियों में अधिक रचनात्मकता लाना चाहते हैं। बेशक, रचनात्मकता का मतलब हमेशा कविता लिखना या चित्र बनाना नहीं होता, एल्मिरा डेविडोवा स्पष्ट करती हैं। - यह एक प्रकार की गतिविधि है जिसके बारे में आप कह सकते हैं: "मैंने इसे स्वयं किया।"

इस प्रकार, पहली बार, कई लोगों को अपनी क्षमता का एहसास करने और यहां तक ​​कि एक नए क्षेत्र में एक सफल करियर बनाने का अवसर मिला। और रास्ते में, सबसे अप्रत्याशित मोड़ घटित हो सकते हैं।

अस्तित्ववादी मनोचिकित्सक नताल्या तुमाशकोवा पुष्टि करती हैं, "वर्तमान में, तथाकथित डाउनशिफ्टिंग की ओर ध्यान देने योग्य रुझान है।" - जब 40-50 वर्ष की आयु में अपने क्षेत्र में पूरी तरह से स्थापित लोग अचानक अपना कार्यक्षेत्र बदल देते हैं: बड़े व्यवसायी छोटी नावों के कप्तान बन जाते हैं और पर्यटकों को विदेशी मार्गों पर ले जाते हैं, बैंकर पत्रकारिता में चले जाते हैं, वकील - सामाजिक कार्य- सामान्य तौर पर, डायोक्लेटियन शाही साइनक्योर छोड़ देता है और गोभी लगाने चला जाता है।

हालाँकि, हर कोई मामलों के सामान्य पाठ्यक्रम को बाधित करने की ताकत नहीं पा पाता है। कुछ लोग अपना पेशा बदलने की उपयुक्तता पर संदेह करते हैं, अन्य लोग धन के बिना रह जाने से डरते हैं - लेकिन फिर भी काम में नाखुश महसूस करते हैं।

“किसी भी उम्र में पेशे में सफल बदलाव व्यक्ति को अधिक स्वतंत्र, अधिक रचनात्मक और खुश बनाता है। जब आप वास्तव में अपना काम खुद करते हैं, तो यह बोझ नहीं बनता है," एल्मिरा डेविडोवा कहती हैं। "इसलिए, इस राज्य के रास्ते में कोई भी परीक्षण इसके लायक है।"

चरण 1 - जागरूकता

विशेषज्ञ बहुत विशिष्ट लक्षणों की पहचान करते हैं पुराना कामअब तुम्हें शोभा नहीं देता. एल्मिरा डेविडोवा ने मुख्य सूची दी है:

  • काम करते समय आप लगातार ऊब महसूस करते हैं;
  • आप विशिष्ट साहित्य नहीं पढ़ना चाहते;
  • आपको ऐसा लगता है कि इस क्षेत्र में आपने पहले ही हर संभव उपलब्धि हासिल कर ली है और अब आगे बढ़ने के लिए कोई जगह नहीं है;
  • आप भी अक्सर अपने आप को कार्यस्थल पर अमूर्त चीज़ों के बारे में सोचते हुए पाते हैं;
  • आपका स्वास्थ्य बिगड़ रहा है (गंभीर मामलों में, न्यूरोसिस और पैनिक अटैक होते हैं);
  • आपका काम पर जाने का उस हद तक मन नहीं करता कि आप रोना चाहें।

बेशक, ये भावनाएँ अत्यधिक थकान के कारण भी हो सकती हैं। इसलिए, इससे पहले कि आप अपनी नौकरी छोड़ें और एक मुफ्त रचनात्मक यात्रा पर जाएं, प्रयोग करने का प्रयास करें - एक लंबी अवधि की छुट्टी पर जाएं, अपने लिए एक अच्छा आराम करने के लिए सभी स्थितियां बनाएं।

इसके अलावा, सहकर्मियों और वरिष्ठों के साथ अपने संबंधों पर ध्यान दें - शायद समस्या पूरे पेशे में नहीं, बल्कि आपके कार्यस्थल में है। और केवल अगर आराम और टीम में बदलाव के बाद भी आपकी स्थिति सामान्य नहीं हुई है, तो आपको अगले चरण पर आगे बढ़ना चाहिए।

चरण 2 - डर से निपटें

जितनी बाद में यह एहसास होगा कि यह आपके जीवन को बदलने का समय है, यह कदम उठाना उतना ही कठिन होगा। पहले से ही स्थापित पेशेवर के लिए परिपक्व उम्रनौसिखिया स्थिति में परिवर्तन बेहद दर्दनाक हो सकता है।

49 साल की एना अपना अनुभव साझा करती हैं, ''विश्वविद्यालय से स्नातक होने के 25 साल बाद मैं लंबे समय तक चिकित्सा में लौटने का फैसला नहीं कर सकी।'' "मैंने कल्पना की कि अनुभवी डॉक्टर मुझे कितनी विडंबना से देखेंगे, जैसे कि मैं एक लड़की हूं।" बेशक, मुझे चिंता थी कि वे मुझे उस उम्र में काम पर नहीं रखेंगे! लेकिन ये सभी डर व्यर्थ निकले - मुख्य बात वास्तव में अपने लक्ष्य को पाना और प्राप्त करना है।

नताल्या तुमाशकोवा टिप्पणी करती हैं, "किसी भी बदलाव में हमेशा कुछ अनिश्चितता शामिल होती है, जो चिंता को जन्म देती है।" - इसलिए, सबसे पहले, अपने आप को स्वीकार करें कि आप डरे हुए हैं, और समझने की कोशिश करें: आप सबसे ज्यादा किससे डरते हैं? केवल "नामांकित" डर को वास्तविकता के साथ जोड़ा जा सकता है, यह देखने के लिए कि "क्या शैतान वास्तव में इतना डरावना है।"

पेशा कब नहीं बदलना चाहिए

हमारे सपने चाहे जो भी हों, स्थिति को यथार्थ रूप से देखना हमेशा बेहतर होता है। वयस्कता में हर काम में महारत हासिल नहीं की जा सकती है, और यदि, अपना 50वां जन्मदिन मनाने के बाद, आप एक पेशेवर थिएटर अभिनेता या पायलट बनना चाहते हैं, तो आपको इस निर्णय के बारे में दो बार सोचना चाहिए।

एल्मिरा डेविडोवा कहती हैं, ''अंत में, सपने को पेशा बनाना जरूरी नहीं है।'' -जीवन काम तक ही सीमित नहीं है. आपके द्वारा संचालित गतिविधियों को रचनात्मक सामग्री से भरें, और एक शौक के रूप में अपने जुनून का एहसास करें। अक्सर डिप्रेशन और अवसाद का कारण काम नहीं, बल्कि कुछ और होता है। यह व्यक्तिगत या उम्र से संबंधित संकट हो सकता है, और तब आपको करियर मार्गदर्शन विशेषज्ञ से नहीं, बल्कि मनोचिकित्सक से सलाह की आवश्यकता होगी।

परिवर्तन के डर से कैसे निपटें?

  • परिवर्तन के अपने सफल अनुभव को याद रखें - आपने कैसे कुछ शुरू किया, पहली बार कुछ किया, शुरुआत में यह कितना डरावना था और किस चीज़ ने आपको कार्य से निपटने में मदद की;
  • मित्रों और परिचितों के जीवन से सकारात्मक उदाहरण एकत्र करें;
  • अपने रिश्तेदारों को याद रखें - उन्होंने बहुत सारे बदलावों का सामना किया है, और उन्होंने उनका सामना भी किया है; प्रसिद्ध और प्रसिद्ध लोगों की जीवनियाँ पढ़कर प्रेरणा प्राप्त करें सफल लोग(उदाहरण के लिए, जैक लंदन के जीवन के बारे में इरविंग स्टोन द्वारा लिखित पुस्तक "सेलर इन द सैडल");
  • याद रखें कि पेशे में सबसे खतरनाक चीज़ "बर्नआउट" है। के प्रति घृणा की इस स्थिति तक पहुँचना अपना काम, आप कभी भी इस पर वापस नहीं लौट पाएंगे।

एल्मिरा डेविडोवा कहती हैं, "अपने डर से निपटने का एकमात्र तरीका उस शाखा को कुल्हाड़ी से नहीं काटना है जिस पर आप बैठे हैं।" - आपको धीरे-धीरे, बूंद-बूंद करके कार्य करने की आवश्यकता है: पाठ्यक्रम लें या जो आप करना चाहते हैं उसे अपना शौक बनाएं। धीरे-धीरे नए वातावरण को आत्मसात करें, परिचित बनाएं, विशेष साहित्य का अध्ययन करें।

आख़िरकार, कोई नई चीज़ सीखने की प्रक्रिया में, यह पता चल सकता है कि यह वह बिल्कुल नहीं है जिसकी हमें आवश्यकता है।

चरण 3 - एक नया पेशा तय करें

कुछ लोगों के लिए, यात्रा का यह हिस्सा सबसे आसान लग सकता है - अंततः आपके बचपन के सपनों को साकार करने, छिपी हुई प्रतिभाओं का उपयोग खोजने और अपने पसंदीदा शौक को अपने जीवन के काम में बदलने का अवसर है। लेकिन कई लोगों के लिए सवाल यह है कि "कहां जाएं?" एक दुर्गम बाधा की तरह लगता है. फिर एक करियर मार्गदर्शन विशेषज्ञ आपको नई नौकरी ढूंढने में मदद कर सकता है।

“60% मामलों में, मेरे ग्राहकों के पास पहले से ही एक विशिष्ट विषय या क्षेत्र है जिसमें उनकी रुचि है। फिर हमें बस इच्छा निर्दिष्ट करनी है। शेष 40% में, लोग मेरे कार्यालय में मौलिक रूप से कुछ नया सीखते हैं,'' एल्मिरा डेविडोवा कहती हैं।

कैरियर मार्गदर्शन पद्धति का मुख्य लक्ष्य यह पहचानना है कि इस व्यक्ति विशेष के लिए कौन सा पेशा उपयुक्त है। इसके लिए कई तरह के सर्वे और टेस्ट होते हैं।

एल्मिरा डेविडोवा आगे कहती हैं, "मैं यह समझने की कोशिश कर रही हूं कि एक व्यक्ति लोगों के साथ कैसे बातचीत करता है, क्या वह अपने हाथों से कुछ करना पसंद करता है, उसका रुझान किसमें है।" - आपको सही वस्तु ढूंढनी होगी और सही कार्रवाईइस वस्तु के साथ. हममें से प्रत्येक के पास इच्छाओं का गलियारा और संभावनाओं का गलियारा है। और जिस स्थान पर वे प्रतिच्छेद करते हैं, वहां एक व्यक्ति को अपनी बुलाहट मिलती है।”

किसी विशेषज्ञ के पास जाने से पहले यह करना ज़रूरी है " गृहकार्य" ऐसा करने के लिए, अपने आप से कुछ प्रश्न पूछें: "मुझे कहाँ और कब खुशी और संतुष्टि महसूस हुई?" अपने आप को अपने बचपन और युवावस्था की यादों के माध्यम से एक "भ्रमण" दें: "काम करते समय मुझे उस भावना का अनुभव कहाँ हुआ जिसे मैं अब अनुभव करना चाहता हूँ? और मैंने इसे कभी क्यों छोड़ा?”

नताल्या तुमाशकोवा सलाह देती हैं, "अगला कदम अपने संसाधनों की एक सूची बनाना है।" "जीवन के वर्षों में अर्जित सभी कौशल और क्षमताओं का उपयोग एक नए व्यवसाय में महारत हासिल करने की कुंजी के रूप में किया जा सकता है।"

श्रम बाजार का अध्ययन करने के लिए कार्य करना आवश्यक है: आप क्या कर सकते हैं, आप अपनी क्षमताओं और अनुभव को किसमें लागू कर सकते हैं? आपका कौन सा मित्र शामिल होने के लिए तैयार है या शायद आपको काम करने के लिए आमंत्रित करता है?

इसके अलावा आज कई कोर्स और प्रकार भी मौजूद हैं अतिरिक्त शिक्षा, जिसे मुख्य कार्य के साथ जोड़ा जा सकता है।

एल्मीरा डेविडोवा कहती हैं, "मैं आमतौर पर लोगों को सलाह देती हूं कि वे उस क्षेत्र के करीब कुछ खोजें जहां वे अभी हैं।" - हम अक्सर अपने कार्यक्षेत्र में मौजूद अवसरों पर ध्यान नहीं देते। और केवल तभी जब निकटतम घेरे में संसाधन समाप्त हो जाते हैं, कोई "बाहरी अंतरिक्ष" में जा सकता है।

सोचिए: अगर आपको पैसे के लिए काम न करना पड़े तो आप अपना समय किस चीज़ पर खर्च करेंगे?

ऐसे ही एक मामले के लिए, मनोवैज्ञानिक ने सवालों की एक सूची तैयार की है, जिसका उत्तर देकर आप अपने जीवन में एक नया व्यवसाय ढूंढ सकते हैं।

1. यदि आप काम से ऊब गए हैं, तो उन पाँच कारणों को लिखिए जिनकी वजह से आप ऊब महसूस करते हैं। कल्पना कीजिए कि आप बिल्कुल विपरीत कुछ कर रहे हैं। क्या आपको यह पसंद है? आपको कैसा लगता है? पाँच गुण लिखिए जो आपकी नौकरी में मौजूद होने चाहिए।

2. जिन व्यवसायों को आप जानते हैं उन्हें एक कागज़ पर लिखें। घटाव करें: उन सभी नौकरियों को घटाएं जो आपको पसंद नहीं हैं। जो बचे हैं उनमें से वे घटा दें जो उम्र के कारण आपके लिए उपलब्ध नहीं हैं। शेष में से उन लोगों को घटा दें जिनमें आपकी रुचि है, लेकिन शुरुआत करने में डर लगता है। शेष पर विचार करें.

3. इसके बारे में सोचें, यदि आपको एक अरब यूरो विरासत में मिले तो आप क्या करेंगे? यह धन प्राप्त करने के बाद अपने जीवन को एक वर्ष के लिए निर्धारित करें (बीस महत्वपूर्ण काम जो आप करेंगे)। और अगर आपको पैसे के लिए काम न करना पड़े तो आप अपना समय किस चीज़ पर खर्च करेंगे?

4. लिखिए कि आपके माता-पिता ने आपको क्या करने के लिए प्रोग्राम किया है (पैसे, शिक्षा, करियर, आपके आस-पास के लोगों के बारे में)।

5. आपके वास्तविक शिक्षक कौन हैं (तीन लोगों के नाम बताएं, जिन्होंने कठोरता से या अनजाने में, आपको जीवन में कुछ सिखाया)।

6. याद रखें कि आपने क्या उपलब्धि हासिल की (आपने खुद पर और परिस्थितियों पर कैसे काबू पाया)। इसने आपको कैसे बदल दिया है?

7. अपने जोखिम भरे कार्यों (शारीरिक जोखिम, सामाजिक, वित्तीय) को याद रखें, इससे क्या हुआ और इन स्थितियों ने आपको क्या सिखाया?

8. पेशे से आपके माता-पिता और आपके माता-पिता के माता-पिता कौन हैं? उन्होंने ऐसा क्या किया जो उनके काम में उत्कृष्ट था?

9. क्या आपने कभी किसी चीज़ या किसी व्यक्ति को किसी उद्देश्य के लिए संगठित किया है? एक आयोजक के रूप में आपको कैसा महसूस हुआ? या क्या आपने एक साधारण भागीदार बनना पसंद किया?

10. अपने सपनों को याद रखें, जो आपको जीवन के प्रति आपके असंतोष के बारे में प्रतीकात्मक रूप में बताते हैं। या वो जो रास्ता दिखाते हैं.

विशेषज्ञों के बारे में

एल्मिरा डेविडोवा -मनोवैज्ञानिक, कैरियर मार्गदर्शन केंद्र "प्रोफगिड" के संस्थापक और निदेशक

नताल्या तुमाशकोवा -अस्तित्वपरक मनोचिकित्सक, कोच, बिजनेस ट्रेनर

नए पेशे में महारत कैसे हासिल करें? पाठ्यक्रमों के लिए साइन अप करें या स्वयं अध्ययन करें? कहां से शुरू करें?

अब हम बात नहीं करेंगे नई विशेषता, जिसके लिए उच्च शिक्षा की आवश्यकता है। यदि आप एक भाषाविज्ञानी हैं और प्रबंधक या फाइनेंसर बनना चाहते हैं, तो आपका सीधा रास्ता ज्ञान और डिप्लोमा के लिए शिक्षा प्रणाली की ओर है। हालाँकि, ऐसी विशिष्टताएँ हैं जिनमें विश्वविद्यालय के बाहर भी महारत हासिल की जा सकती है। साथ ही, वे बहुत लोकप्रिय हैं; वे आपको या तो अपना पेशा पूरी तरह से बदलने या अतिरिक्त आय अर्जित करने की अनुमति देते हैं।

उदाहरण के लिए:
- कॉपीराइटर;
- एसएमएम प्रबंधक;
- सामग्री प्रबंधक;
- एसईओ विशेषज्ञ;

और कुछ अन्य.

नीचे मैं इनमें से एक साझा करूंगा संभावित योजनाएंएक नई विशेषज्ञता में महारत हासिल करना, जो मेरे मामले में पूरी तरह से उचित है।

चरण 1. विशेषता का परिचय.

हम इंटरनेट पर बहुत सारी अलग-अलग जानकारी पढ़ते हैं। पहले तो ऐसा लगता है कि आप लेखों और ब्लॉगों में डूबे हुए हैं, आपको कुछ भी समझ नहीं आ रहा है, और आपके द्वारा पढ़े गए प्रत्येक पृष्ठ को समझने की संभावना कम है। फिर आप मुख्य विचारों को समझना शुरू करते हैं और धीरे-धीरे अलग-अलग विषयों को समझते हैं। लेकिन असंरचित ज्ञान की भावना अभी भी बनी हुई है। यह एक घर की तरह है जिसे हम बिना नींव के बनाने की कोशिश कर रहे हैं - ऐसा लगता है कि यह काम कर रहा है, लेकिन यह किसी तरह अस्थिर और अनिश्चित है। इसलिए, एक निश्चित क्षण में, जब आपको लगे कि आप पहले से ही "जानते हैं", तो आपको चरण संख्या 2 पर जाने की आवश्यकता है।

चरण 2. नींव रखना।

फाउंडेशन का अर्थ है पाठ्यक्रमों में प्रशिक्षण। एक पूर्ण, संरचित पाठ्यक्रम की आवश्यकता है। व्यक्तिगत विषयों के साथ जिन्हें चरण दर चरण प्रस्तुत किया जाता है, और अधिमानतः होमवर्क के साथ। यह वेबिनार (सेमिनार) की एक श्रृंखला भी हो सकती है। लेकिन यह महत्वपूर्ण है कि ये अलग-अलग विषय नहीं हैं, बल्कि ज्ञान का समग्र भंडार हैं।

इस चरण से शुरुआत क्यों न करें?
क्योंकि आप मूल बातें स्वयं सीख सकते हैं, और निःशुल्क भी। उस ज्ञान के लिए भुगतान करने का क्या मतलब है जिसे आप स्वयं पा सकते हैं?
लेकिन जब आप पहले से ही अपने "सामान" के साथ पाठ्यक्रमों में आते हैं, तो आप उस व्यक्ति से पूछ सकते हैं जो आपको सही प्रश्न सिखाता है। इस मामले में, आप गहरे स्तर पर ज्ञान के लिए भुगतान करते हैं। सही प्रश्न पूछना बहुत महत्वपूर्ण है. आख़िरकार, अपने अनुभव वाला एक जीवित व्यक्ति आपको उत्तर देगा, Google नहीं। बेशक, Google सब कुछ जानता है, लेकिन यह किसी सलाहकार के साथ लाइव संचार की जगह नहीं ले सकता।

चरण 3. अभ्यास करें और अधिक गहराई तक खुदाई करें।

प्रशिक्षण के बाद, अपने ज्ञान को गहरा करना बहुत आसान है: आप पहले से ही अंतर कर सकते हैं महत्वपूर्ण सूचनाकम महत्वपूर्ण से, और सूचना प्रवाह में न डूबने का मौका है।
जैसा कि आप जानते हैं, सबसे प्रभावी शिक्षा अभ्यास द्वारा समर्थित सीख है। यदि ज्ञान का उपयोग व्यक्तिगत अनुभव के माध्यम से नहीं किया जाता है तो उसका बहुत तेजी से ह्रास हो जाएगा। इसलिए, यदि आपने किसी नई विशेषज्ञता में महारत हासिल कर ली है, तो इस क्षेत्र में नौकरी की तलाश करें। अन्यथा, आपके प्रयास व्यर्थ हो सकते हैं.

अभ्यास के अलावा, उसी क्षेत्र के अन्य विशेषज्ञों के साथ संवाद करना महत्वपूर्ण है - आप उनसे उपयोगी अनुभव सीख सकते हैं।

बेशक, आप अपने दम पर एक नई विशेषज्ञता में महारत हासिल कर सकते हैं (Google और परिचित पेशेवरों की मदद से जो सलाहकार के रूप में कार्य कर सकते हैं)। लेकिन यह विधि सभी के लिए उपयुक्त नहीं है, क्योंकि इसमें समय और प्रयास के महत्वपूर्ण निवेश की आवश्यकता होती है। अन्य लोगों द्वारा प्रदान किये जाने वाले ज्ञान के भंडार का लाभ उठायें। सीखने की प्रक्रिया को तर्कसंगत रूप से व्यवस्थित करें और एक अच्छा परिणाम प्राप्त करें।

किसी भी उम्र में अपना पेशा बदलने में कुछ भी गलत नहीं है, हालाँकि, आप जितना आगे बढ़ेंगे, कुछ नया सीखना और नियोक्ताओं को यह समझाना उतना ही कठिन होगा कि अनुभव मुख्य चीज नहीं है, मुख्य चीज काम करने की इच्छा है। इसलिए, यदि आपके मन में अपना पेशा बदलने के बारे में विचार हैं, तो आप उन्हें टाल नहीं सकते, क्योंकि जितनी जल्दी आप निर्णय लेंगे, यह उतना ही आसान होगा। करियर बदलने से पहले करने योग्य 10 बातें यहां दी गई हैं।

इसलिए, त्याग पत्र लिखने से पहले, आपको अच्छी तरह से तैयारी करने और कुछ बिंदुओं पर विचार करने की आवश्यकता है। एक आशावादी दृष्टिकोण - यदि कोई व्यक्ति कुछ चाहता है, तो वह उसे अवश्य हासिल करेगा, लेकिन आपको कम से कम यह जानना होगा कि क्या हासिल करना है। और ऐसा करने के लिए, आपको खुद को समझने और यह समझने की ज़रूरत है कि आप पर क्या सूट नहीं करता है और आप वास्तव में क्या चाहते हैं।

1. अपने असंतोष का आकलन करें

यदि आप तुरंत अपने बॉस के सामने कोई बयान नहीं देने जा रहे हैं, बल्कि केवल विकल्प तलाश रहे हैं, तो अपने लिए एक "असंतोष पत्रिका" रखें जिसमें आप हर दिन लिखते हैं कि आप काम पर क्या खुश नहीं हैं। यह एक कंपनी की संस्कृति हो सकती है जो आपके आदर्श से मेल नहीं खाती है, कर्मचारियों और बॉस के बीच का रिश्ता, या आपकी नौकरी का कोई पहलू, जैसे उबाऊ हिस्सा या वह हिस्सा जहां आपको नए लोगों के साथ बातचीत करनी होती है।

थोड़ी देर के बाद, अपने नोट्स को देखें, हो सकता है कि वहां दोहराए जाने वाले बिंदु हों, जिनमें से आप एक संकेत पा सकते हैं - वास्तव में आपके काम में क्या सूट नहीं करता है, और आपके अनुरूप होने के लिए नए में क्या नहीं होना चाहिए।

2. अपने कौशल, रुचियों और क्षमताओं का आकलन करें

पिछली उपलब्धियों या आप जो अच्छा करते हैं उसके आधार पर अपने कौशल और क्षमताओं की एक सूची लिखें। पिछली नौकरियों, उपलब्धियों, पुरस्कारों के बारे में सोचें।

एक बार जब आपकी सूची तैयार हो जाए, तो अनुमान लगाएं कि आपके पेशे में आपकी वास्तविक रुचियों, प्रतिभाओं और कौशल का कितना प्रतिशत उपयोग किया जाता है। ऐसा प्रतीत होगा सरल कदम, आपको वास्तविक तस्वीर देखने में मदद करेगा कि आपका पेशा आपको खुद को महसूस करने में कितनी मदद करता है।

3. नए प्रोफेशन के बारे में मंथन करें

जब वे आपके पास आते हैं सर्वोत्तम विचार, अकेले या लोगों की संगति में, सुबह, ताज़ा दिमाग के साथ, या रात में? चुनना बेहतर समयऔर स्थान, और करियर परिवर्तन के बारे में विचार-मंथन करें - आपका भविष्य इसके योग्य है। दोस्तों और रिश्तेदारों से बात करें, सभी पूर्वापेक्षाएँ और इच्छाएँ लिखें, आपके लिए उपलब्ध सभी जानकारी का उपयोग करें।

ऐसी विशेष पुस्तकें और लेख भी हैं जो आपको स्वयं को समझने में मदद करेंगे, उदाहरण के लिए, कुछ इस तरह।

4. इसे संक्षिप्त करें

कुछ ऐसे क्षेत्रों की पहचान करें जिनमें आप आगे बढ़ना चाहेंगे और उन पर ध्यान केंद्रित करें।

5. जितना हो सके उतना पता लगाएं

जब आपके पास केवल कुछ ही क्षेत्र बचे हों, तो प्रत्येक के बारे में जितना संभव हो उतना सीखें। इस पेशे में लोगों को जानना और उनसे हर चीज के बारे में पूछना सबसे अच्छा है - विशेषताएं, नुकसान, अप्रिय क्षण, आदि।

अक्सर ऐसा होता है कि एक व्यक्ति दूसरे पेशे की कल्पना कुछ हद तक आदर्शवादी रोशनी में करता है, उसे इस बात की बहुत कम समझ होती है कि वास्तव में उसका क्या इंतजार है, क्योंकि प्रत्येक क्षेत्र के अपने फायदे और नुकसान हैं। आप विशेष मंच, साक्षात्कार आदि भी पढ़ सकते हैं।

6. स्वयंसेवक या स्वतंत्र

यह समझने के लिए कि आप अपने चुने हुए क्षेत्र में काम करने में कितनी रुचि रखते हैं, खाली समयआप मुफ़्त में काम कर सकते हैं या एक बार की छोटी नौकरियाँ ले सकते हैं। उदाहरण के लिए, यदि आप एक संपादकीय कार्यालय में काम करने का सपना देखते हैं, तो फ्रीलांसरों के लिए एक वेबसाइट पर कुछ कार्य करने का प्रयास करें, यदि आप जानवरों के साथ काम करना चाहते हैं, बेघर कुत्तों और बिल्लियों के आश्रय में स्वयंसेवा करने का प्रयास करें;

7. शैक्षिक अवसर

पेशा बदलने के लिए अतिरिक्त प्राप्त करना आवश्यक नहीं है उच्च शिक्षा, लेकिन अगर इस क्षेत्र में कुछ पाठ्यक्रम पूरा करने का अवसर है, तो कई विशेष मैनुअल का अध्ययन करें, क्यों नहीं?

पता लगाएँ कि क्या आपका शहर आपकी चुनी हुई विशेषज्ञता में सस्ते पाठ्यक्रम प्रदान करता है, क्या वहाँ सेमिनार या अन्य कार्यक्रम होते हैं।

8. अपने कौशल को उन्नत करें

ऐसे कौशल हासिल करने के अवसरों की तलाश करें जो उपयोगी होंगे नया पेशा. यदि आपको विशेष रूप से अपनी विशेषज्ञता के लिए उपयुक्त पाठ्यक्रम नहीं मिला है, तो आप अच्छी तरह से ऐसी क्षमताएं विकसित कर सकते हैं जो भविष्य के काम के लिए उपयोगी होंगी।

कुछ कंपनियाँ समय-समय पर लोगों को पाठ्यक्रमों और सेमिनारों में भेजती हैं, और यदि आप किसी के लिए काम करते हैं, तो कुछ सीखने का मौका न चूकें जो आपके नए करियर में किसी भी तरह से मदद करेगा।

9. समान क्षेत्रों की तलाश करें

आपके लिए किसी नए पेशे में महारत हासिल करना बहुत आसान होगा यदि वह पुराने पेशे के लगभग समान क्षेत्र में हो, लेकिन आवश्यक परिवर्तनों के साथ। इसलिए, पहले संबंधित क्षेत्रों पर विचार करें, और उसके बाद ही दूर के क्षेत्रों पर विचार करें जिनमें आपको बिल्कुल भी अनुभव नहीं है।

उदाहरण के लिए, यदि आपने एक प्रोग्रामर के रूप में काम किया है, तो आप सॉफ्टवेयर बिक्री में जा सकते हैं क्योंकि आप इस क्षेत्र को अच्छी तरह से जानते हैं।

10. इंटरव्यू की तैयारी करें

इंटरव्यू में जाने से पहले ऐसे सवाल के अपने जवाब के बारे में सोच लें. "हमें इस क्षेत्र में अधिक अनुभवी किसी व्यक्ति की बजाय आपको क्यों लेना चाहिए?" यह वह जगह है जहां आपके कौशल और प्रतिभाओं को सूचीबद्ध करना जो इस नौकरी के लिए उपयुक्त हैं, काम आएंगे, और यदि आप उन्हें सुधारने में सक्रिय रूप से शामिल रहे हैं (सेमिनार, विशेष साहित्य, स्वयंसेवा, आदि), तो प्रभाव और भी बेहतर होगा।

और सबसे महत्वपूर्ण बात, याद रखें: अपना पेशा बदलने में कभी देर नहीं होती, चाहे आपने अपने क्षेत्र में कितने भी साल काम क्यों न किया हो।

प्रसिद्ध लोगों के कुछ उत्साहवर्धक उदाहरण:

एडगार्ड बरोज़, जिन्होंने टार्ज़न के बारे में विश्व-प्रसिद्ध रचनाएँ लिखीं, ने 35 वर्ष की आयु के बाद लिखना शुरू किया, उन्होंने पहले एक सैन्य आदमी, एक पुलिसकर्मी, एक स्टोर मालिक और एक सोने की खान में काम करने वाले के पेशे की कोशिश की थी।

कलाकार यूरी लारिन, जिनकी पेंटिंग रूस, अमेरिका और फ्रांस के संग्रहालयों में प्रदर्शित हैं, ने अपना करियर केवल 40 साल की उम्र में शुरू किया था और इससे पहले उन्होंने एक इंजीनियर के रूप में काम किया था।

इतिहास ऐसे कई उदाहरण जानता है, इसलिए यदि आप सामान्य रूप से अपनी नौकरी या पेशे से परेशान हैं, तो आपको "शुरू से शुरुआत" करने से कोई नहीं रोक सकता।

आर्थिक संकट की स्थिति में अस्तित्व का स्कूल इलिन एंड्री

नए व्यवसायों में महारत हासिल करना

नए व्यवसायों में महारत हासिल करना

सबसे बढ़िया... किसने कहा - ख़त्म करो व्यावसायिक कोर्सेस? आपने कहा?

उन्होंने इसे ग़लत कहा. या बल्कि, सिद्धांत रूप में यह सही है, क्योंकि वे अभी भी आपको वहां कुछ सिखाएंगे। लेकिन वे केवल बहुत जल्दी और इसलिए खराब तरीके से पढ़ाएंगे। पैसे के लिए। और छोटे वाले नहीं.

और सबसे महत्वपूर्ण बात यह है कि पाठ्यक्रम अपने प्रशिक्षण की गुणवत्ता के लिए ज़िम्मेदार नहीं हैं। डिवाइस के काम करने की गारंटी नहीं है. और वे किसी भी चीज़ की गारंटी नहीं देते हैं, स्नातक समारोह के तुरंत बाद अपने छात्रों से छुटकारा पाने की कोशिश करते हैं।

संक्षेप में, दृष्टि से ओझल, मन से ओझल।

क्या? क्या आपके पाठ्यक्रम आपको रोजगार दिलाने का वादा करते हैं?

क्या वे वादा करते हैं? या उन्हें नौकरी मिलेगी? ये अलग चीजें हैं. क्योंकि आप बिल गेट्स के स्थान का वादा कर सकते हैं, यदि, निश्चित रूप से, आप विंडोज़ के बारे में थोड़ा सीखते हैं।

आइए शब्दों पर विश्वास न करें। आइए मांग करें कि आप एक समझौता करें जहां वे, निदेशक के रूप में, आपको रोजगार की गारंटी दें और विफलता की स्थिति में, आपकी पढ़ाई के लिए भुगतान किए गए पैसे वापस करने का वचन दें।

क्या? मेकअप नहीं करना चाहते? वे कहते हैं कि मुहर कहीं खो गई?

फिर किराए पर लिए गए स्नातकों के घर का पता पूछें। जिनसे वादा भी किया गया था... आलसी मत बनो, उन्हें ढूंढो और पूछो कि उन्हें उनकी गर्म जगह क्यों मिली? डिप्लोमा पाठ्यक्रम? या पारिवारिक संबंध?

वे तुम्हें पता भी नहीं देते? क्योंकि पुरालेख जल गया?

तो फिर कोई भ्रम न रखें- रोजगार नहीं मिलेगा. वादे होंगे.

और यह सबसे बुरा परिणाम नहीं है. क्योंकि सबसे बुरा यह है कि आपका पैसा पाने के लिए घोटाला किया जा रहा है (देखें "धोखाधड़ी")।

तो फिर आपको क्या करना चाहिए?

सबसे पहले, उन शिक्षकों की तलाश करें जहां आप अभी भी काम कर रहे हैं। आपके बगल वाले ऑफिस में. अकाउंटेंट कहाँ बैठते हैं? प्रोग्रामर। अनुमानक. ऑटो मैकेनिक. इक्के वेल्डर...

क्या आपको संदेह है कि वे आपको पढ़ाना चाहेंगे?

आपका इस पर संदेह करना सही है। क्योंकि उन्हें आपकी चिंताओं की परवाह क्यों करनी चाहिए? जब उनके पास अपना हो! यदि आप अभी आएं और कहें: “सुनो, तुम। आओ, मुझे सिखाओ! जल्दी से..."

तो निःसंदेह, इससे कुछ नहीं होगा।

लेकिन अगर किसी उपयुक्त व्यक्ति के साथ...

आओ, जिंदगी के बारे में बात करें. बीयर की एक या दो बोतल लें। आपका. दया करो. दुलार. जितना हो सके मदद करें, भले ही वह किसी भारी कैबिनेट को एक स्थान से दूसरे स्थान तक ले जाना हो।

बेहतर अवसरपाना मुफ्त शिक्षाआप नहीं करेंगे! केवल सबसे खराब स्थिति होगी (ऊपर "व्यावसायिक पाठ्यक्रम" देखें)।

इसके अलावा, मेरा सुझाव है कि आप जल्दी करें, क्योंकि बाद में, जब आप अपनी नौकरी खो देते हैं, तो आपके पूर्व सहकर्मी, जिनके पास आप मदद के लिए जाते हैं, संभवतः आपको मना कर देंगे। कौन अपने खाली समय में आपके साथ अध्ययन करना चाहता है?

लेकिन कार्यस्थल पर, जहां समय आधिकारिक है, वही लोग अनुरोध का खुशी से जवाब देंगे! अपने पड़ोसी की मदद क्यों नहीं करते? इसके अलावा, अपने पड़ोसी के लिए, क्योंकि वह स्वयं किसी तरह से उपयोगी हो सकता है।

इसके अलावा, यह काम पर है कि आप सीधे अपने पसंदीदा काम की प्रक्रिया का निरीक्षण कर सकते हैं। और अपने प्रश्नों से केवल एक ही व्यक्ति को परेशान न करें, जो जल्द ही अगरबत्ती की तरह आपसे दूर भाग जाएगा, बल्कि धीरे-धीरे सभी को परेशान करेगा।

अभी भी नहीं चाहते?

उन्हें आर्थिक रूप से दिलचस्पी दिखाएं. उदाहरण के लिए, हर सप्ताह लाना स्वनिर्मितकेक। या चांदनी की एक बोतल, अगर वे वेल्डर हैं। पर्याप्त नहीं - एक वर्ष के भीतर भविष्य की कमाई का 25% देने का वादा करें। यह पहले से ही पैसा है. और ढेर सारा पैसा!

देखिए, आपको तुरंत अंशकालिक नौकरी मिल जाएगी। जो आपके लिए लाभदायक है और आपके शिक्षक के लिए एक चौथाई है!

और अगर आप ब्याज का वादा नहीं भी करते हैं, तब भी पैसा रहेगा। इसका सीधा सा कारण यह है कि आप खुद को एक पेशेवर माहौल में पाते हैं जहां समय-समय पर दिलचस्प प्रस्ताव आते रहते हैं। जिससे आपको भी मदद मिलेगी!

खैर, कौन से पाठ्यक्रम ऐसी सेवा प्रदान कर सकते हैं?

और अभी यह समाप्त नहीं हुआ है। आपके शिक्षकों में आपको आजीवन सलाहकार मिलते हैं! क्योंकि मित्रो!

मैं आपको एक उदाहरण देता हूँ.

मेरे एक मित्र ने, जिसने खुद को कठिन वित्तीय स्थिति में पाया, सचमुच मेरी सलाह का पालन किया - सड़क पर भी शिक्षकों की तलाश करें। वह लेखांकन शिक्षकों की तलाश करने लगी। वह रास्ते में मिले पहले लेखा विभाग में क्यों गई और उसे बैलेंस शीट रखने का तरीका सिखाने के बदले में फर्श धोने की पेशकश की। धोने के लिए निःशुल्क. और बहुत अच्छे से धोता है.

वे उस पर हँसे।

वह दूसरे लेखा विभाग में गई।

तीसरे पर...

चौथे में मैंने फर्श धोना शुरू किया! अध्ययन करने के लिए।

बहुत जल्द उसकी सभी अकाउंटिंग कर्मचारियों से दोस्ती हो गई। क्योंकि वह उन्हें कभी किसी चीज़ के लिए मना नहीं करती थी.

कुछ महीने बाद उन्होंने उसे हैक का काम दिया।

उसने कंजूसी नहीं की - उसने अपना आधा वेतन दे दिया। मैंने इसे दे दिया ताकि एक महीने बाद मुझे और अधिक लाभदायक हैक मिल सके...

अब वह काफी समृद्ध ऑडिटर है और प्रति माह डेढ़ हजार डॉलर से अधिक कमाती है। लेकिन फिर भी वह अपने शिक्षकों को नहीं भूलते। क्योंकि वह लगातार उनसे सलाह-मशविरा करते रहते हैं। कुछ सौ रुपये और बचाएं। जिसे वह उनके साथ शेयर करते हैं.

और यह सब, वैसे, फर्श धोने के साथ शुरू हुआ!

पाठ्यक्रमों की तलाश करने की आवश्यकता नहीं है. हमें लोगों की तलाश करनी होगी!

इस दुनिया में लोग ही लोगों की मदद करते हैं! और बहुत कम ही - संगठन।

पार्ट-टाइम काम करते हुए कोई नया पेशा सीखना बहुत लाभदायक होता है। अधिक काम करने वाले किसी विशेषज्ञ के साथ आधिकारिक या निजी तौर पर अनुबंध करना। भले ही आपको अपने नियोक्ता से पांच गुना कम वेतन मिले, फिर भी आप विजेता रहेंगे। आख़िर आपका काम पैसा कमाना नहीं, बल्कि ज्ञान हासिल करना है. और वह, आपका शिक्षक, काम के अंतिम परिणामों के लिए जिम्मेदार होने के नाते, आपकी निगरानी करने और आपकी गलतियों को समझाने में रुचि रखेगा। केवल औपचारिक रूप से नहीं, दिखावे के लिए नहीं, बल्कि अपने लिए अध्ययन करें! अर्थात्, हर छोटे विवरण में गहराई से जाना, हर गलत समझे गए प्रश्न को सुलझाना, शिक्षक के हर कार्य की नकल करना।

एक पेशे में महारत हासिल की। दूसरे में महारत हासिल करना शुरू करें। यदि आप पहले वाले पर काम नहीं करना चाहते हैं।

देखिए, जब तक वे आपको बाहर का रास्ता दिखाएंगे, आपके पास दो या तीन लोकप्रिय विशिष्टताएँ होंगी। नौकरी पाने की आपकी संभावना दोगुनी या तिगुनी हो जाएगी। यह संभव है कि आपको अपना उद्यम छोड़े बिना ही नौकरी मिल जाएगी।

अवसर न चूकें. सीखना। दो बार अध्ययन करें! तीन बार अध्ययन करें! वी. आई. लेनिन के रूप में, जो विकसित पूंजीवाद की स्थितियों में रहते थे और बार-बार वैचारिक रूप से बेरोजगार थे, उन्हें सही ही विरासत में मिला।

यह सब अतिरिक्त नौकरियों की तैयारी है, नए व्यवसायों का अधिग्रहण है, जो लाता है अतिरिक्त आयशिल्प, विभिन्न अतिरिक्त नौकरियों की मदद से बजट के लिए वित्तीय सहायता, नकद बचत - मुख्य आय के नुकसान के समय झटका को नरम करता है। लेकिन अफ़सोस, यह नौकरी की सुरक्षा की गारंटी नहीं दे सकता। और आपको अभी भी नौकरी से निकाला जा सकता है...

पहली चीज़ जो आपको इस समय करनी चाहिए... नहीं, नहीं ढूँढ़ें नयी नौकरीलेकिन पुराने को छोड़ देना ही सही है. मूर्खतापूर्ण अपशब्दों, आरोपों और चेहरे की हानि के बिना। और व्यवहार की सही रणनीति चुनते समय, यह आपके भविष्य के लिए लाभ से रहित नहीं है। उचित देखभालकाम से उसकी सफल खोज की शुरुआत होती है।

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9.4. सहायता व्यवसायों में श्रमिकों का मनोवैज्ञानिक स्वास्थ्य सहायता गतिविधियों को मानसिक तनाव के कारकों की उच्च उपस्थिति वाले व्यवसायों के समूह में शामिल किया गया है। संचार करते समय यह न केवल सकारात्मक, बल्कि नकारात्मक भावनाओं से भी परिपूर्ण होता है

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सहायक व्यवसायों में श्रमिकों की पेशेवर विकृति की पहचान करने के तरीके कार्यप्रणाली "शिक्षकों की व्यावसायिक विकृति" यह विधि मनोवैज्ञानिक साहित्य में उपलब्ध प्रश्नावली का लेखक का संशोधन है और शिक्षकों के लिए अभिप्रेत है

लेखक की किताब से

4.3. एस. वी. कोंद्रतयेवा (1980) और ए. वी. ओस्निट्स्की (2001) द्वारा विभिन्न व्यवसायों के प्रतिनिधियों के बीच पेशेवर विकृति की अभिव्यक्ति से संकेत मिलता है कि बढ़ते कार्य अनुभव के साथ, कुछ शिक्षक छात्रों की धारणा, उनके प्रतिरूपण में अत्यधिक सामान्यीकरण विकसित करते हैं। ऐसा

लेखक की किताब से

8.3. कौन से पेशे के लोगों में वर्कहॉलिज़्म से पीड़ित होने की सबसे अधिक संभावना है? वर्कहोलिक्स में, बौद्धिक कार्य और रचनात्मकता में लगे लोग प्रमुख हैं। लेकिन वर्कहोलिक्स के बीच शारीरिक श्रम की प्रवृत्ति बेहद दुर्लभ है। तीन श्रेणियों के लोग वर्कहोलिज्म के प्रति सबसे अधिक संवेदनशील होते हैं।

लेखक की किताब से

42 नए प्रश्न उठाना, नए अवसर प्राप्त करना, पुरानी समस्याओं पर नए दृष्टिकोण से विचार करना - यही विज्ञान की वास्तविक प्रगति को अलग करता है, समस्याओं को हल करने के नए तरीके खोजना ही आपको किसी भी स्थिति पर सम्मान के साथ काबू पाने की अनुमति देता है

लेखक की किताब से

विभिन्न व्यवसायों के प्रतिनिधियों की बुद्धिमत्ता अब तक प्रस्तुत सभी आंकड़ों में एक ही पेशे के प्रतिनिधियों में बुद्धि की भूमिका के बारे में बताया गया है। हालाँकि, किसी पेशे के भीतर, लोगों को पहले से ही, कुछ हद तक, उनकी बुद्धिमत्ता के लिए चुना जाता है। अगर एक के अंदर कोई था